Тульская область создает единый стандарт корпоративной поддержки участников СВО
На площадке центра «Герой 71» состоялось событие, которое может изменить подходы к социальной ответственности бизнеса. Под руководством зампреда правительства Тульской области Дмитрия Маркова представители Минтруда, кадровых служб предприятий и ветераны СВО обсудили проект единого стандарта поддержки участников СВО.
Этот документ станет частью трехстороннего соглашения между правительством, профсоюзами и работодателями, которое планируется утвердить в октябре.
Особенность подхода — в его комплексности. Стандарт включает не только финансовую помощь и улучшение жилищных условий, но и медицинское сопровождение, организацию отдыха, корпоративные пенсионные программы.
Как отметил Марков, важно создать «удобный и эффективный конструктор мер поддержки», учитывающий реальные потребности вернувшихся бойцов.
Этот шаг логично дополняет недавнюю инициативу региона по запуску AI-навигатора для участников СВО, разрабатываемого совместно со Сбербанком. Технологический инструмент поможет семьям ориентироваться в мерах поддержки, а корпоративный стандарт закрепит обязательства работодателей.
Вместе эти инициативы формируют экосистему заботы, где государственные, корпоративные и технологические ресурсы работают синхронно.
Тульская область последовательно выстраивает модель поддержки, которая может стать эталонной для других регионов.
#работаем #ZаНаших
